Koľko môže zarobiť dôchodca na dohodu v roku 2023?

Mnohí dôchodcovia na Slovensku si aj popri poberaní dôchodku privyrábajú. Jednou z častých foriem je práca na základe dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru. Otázka, koľko môže dôchodca zarobiť na dohodu v roku 2023, je dôležitá najmä z hľadiska platenia odvodov do Sociálnej poisťovne a prípadného vplyvu na výplatu dôchodku (najmä pri predčasných starobných dôchodkoch). Pozrime sa na pravidlá platné v roku 2023.

Typy dôchodkov a dohody o prácach mimo pracovného pomeru

Pravidlá zárobku na dohodu sa v roku 2023 mohli líšiť v závislosti od typu poberaného dôchodku:

• Starobný dôchodca: Poberateľ starobného dôchodku.
• Predčasný starobný dôchodca: Poberateľ predčasného starobného dôchodku.
• Invalidný dôchodca: Poberateľ invalidného dôchodku.
• Výsluhový dôchodca: Poberateľ výsluhového dôchodku po dovŕšení dôchodkového veku.
• Invalidný výsluhový dôchodca: Poberateľ invalidného výsluhového dôchodku.

Najčastejšie typy dohôd, na ktoré dôchodcovia pracujú, sú:

• Dohoda o vykonaní práce: Uzatvára sa na prácu, ktorej rozsah nepresiahne 350 hodín v kalendárnom roku u jedného zamestnávateľa.
• Dohoda o pracovnej činnosti: Uzatvára sa na prácu, ktorej rozsah nepresiahne 10 hodín týždenne (alebo v priemere 10 hodín týždenne počas trvania dohody, najviac však 52 týždňov).

Odvodová úľava pre starobných a invalidných dôchodcov v roku 2023 (Limit 200 eur)

Kľúčovým faktorom pri otázke, koľko môže dôchodca zarobiť na dohodu v roku 2023 bez platenia sociálnych odvodov, bola tzv. odvodová úľava. Túto úľavu si mohli v roku 2023 uplatniť:

• Poberatelia starobného dôchodku.
• Poberatelia invalidného dôchodku.
• Poberatelia výsluhového dôchodku po dovŕšení dôchodkového veku.
• Poberatelia invalidného výsluhového dôchodku.

Podmienky uplatnenia odvodovej úľavy v roku 2023 boli nasledovné:

• Úľava sa týkala neplatenia poistného na starobné poistenie a invalidné poistenie (dôchodkové poistenie).
• Dôchodca si mohol určiť jednu dohodu u jedného zamestnávateľa, na ktorú si túto úľavu uplatní.
• Ak jeho mesačný príjem z tejto určenej dohody nepresiahol 200 eur, neplatil z neho dôchodca ani zamestnávateľ odvody na starobné a invalidné poistenie.
• Ak mesačný príjem z tejto dohody presiahol 200 eur, poistné na starobné a invalidné poistenie sa platilo len zo sumy presahujúcej tento limit (t.j. z rozdielu medzi skutočným príjmom a sumou 200 eur).
• Ostatné odvody (napr. úrazové a garančné poistenie platené zamestnávateľom) zostali zachované.

Príklad: Ak starobný dôchodca v roku 2023 pracoval na jednu dohodu, na ktorú si uplatnil úľavu, a zarobil 180 eur mesačne, neplatil z tohto príjmu odvody na starobné a invalidné poistenie. Ak zarobil 250 eur mesačne, odvody na starobné a invalidné poistenie sa platili len zo sumy 50 eur (250 – 200 = 50).

Dôležité: Dôchodca si musel úľavu aktívne uplatniť podpísaním tlačiva „Oznámenie a čestné vyhlásenie odvodová úľava – DÔCHODCOVIA“ u svojho zamestnávateľa. Úľavu bolo možné uplatniť len na jednu dohodu súčasne.

Zdravotné poistenie

Za poberateľov dôchodkov (starobných, invalidných, za splnenia podmienok aj predčasných) je platiteľom zdravotného poistenia štát. To znamená, že z príjmu z dohody v roku 2023 dôchodca spravidla neplatil preddavky na zdravotné poistenie. Zamestnávateľ taktiež neplatil odvody na zdravotné poistenie za takéhoto dôchodcu-dohodára. Táto skutočnosť nebola viazaná na limit 200 eur, ale na status poistenca štátu.

Špecifiká pre predčasných starobných dôchodcov v roku 2023

Pre poberateľov predčasného starobného dôchodku platili v roku 2023 osobitné pravidlá, ktoré sa v priebehu roka menili:

• Do 30. júna 2023: Ak predčasný starobný dôchodca začal pracovať na dohodu, z ktorej mu vzniklo povinné dôchodkové poistenie (čo bolo pri príjme nad 200 eur mesačne, alebo aj pod 200 eur, ak si neuplatnil úľavu), Sociálna poisťovňa mu zastavila výplatu predčasného starobného dôchodku.
• Od 1. júla 2023: Nastala významná zmena. Predčasný starobný dôchodca mohol pracovať na dohodu a súčasne poberať dôchodok za splnenia jednej z týchto podmienok:
  • Uplatnil si odvodovú úľavu na jednu dohodu a jeho mesačný príjem z tejto dohody nepresiahol 200 eur. V takom prípade mu nevzniklo povinné dôchodkové poistenie a výplata dôchodku pokračovala.
  • Pracoval na jednu alebo viac dohôd, pri ktorých si neuplatnil odvodovú úľavu (alebo jeho príjem pri uplatnenej úľave presiahol 200 eur mesačne), ale jeho celkový ročný príjem z týchto dohôd (resp. z dohôd zakladajúcich poistenie) nepresiahol sumu 2400 eur. Ak tento limit nebol prekročený, výplata dôchodku sa nezastavila.

Ak predčasný dôchodca od 1. júla 2023 zarobil na dohodu viac ako 200 eur mesačne (pri uplatnenej úľave) alebo viac ako 2400 eur ročne (pri neuplatnenej úľave alebo súčte príjmov zakladajúcich poistenie), výplata predčasného starobného dôchodku mu bola zastavená.

Dane z príjmu z dohody

Príjem z dohody je zdaniteľným príjmom. Dôchodca si však v roku 2023 mohol uplatniť nezdaniteľnú časť základu dane na daňovníka (NČZD), ak jeho ročný dôchodok nepresiahol stanovenú sumu (pre rok 2023 to bola suma rovnajúca sa platnému životnému minimu k 1.1. daného roka vynásobeného príslušným koeficientom, čo bolo 4 922,82 eur). Ak bol dôchodok vyšší, NČZD sa krátila alebo neuplatňovala vôbec. Vďaka NČZD tak mnohí dôchodcovia s nižším dôchodkom a príjmom z dohody neplatili daň z príjmu alebo platili len nízku daň.

Zhrnutie: Koľko mohol dôchodca zarobiť na dohodu v roku 2023?

• Starobní a invalidní dôchodcovia (a ďalší oprávnení): Mohli si uplatniť odvodovú úľavu na jednu dohodu. Ak mesačný príjem z tejto dohody nepresiahol 200 eur, neplatili z neho odvody na dôchodkové poistenie. Pri vyššom príjme platili odvody len zo sumy nad 200 eur.
• Predčasní starobní dôchodcovia (od 1.7.2023): Výplata dôchodku sa im nezastavila, ak:
  • ich príjem z jednej dohody s uplatnenou úľavou nepresiahol 200 eur mesačne, ALEBO
  • ich celkový ročný príjem z dohôd zakladajúcich poistenie (bez úľavy, alebo nad limit úľavy) nepresiahol 2400 eur.
• Na zdravotné poistenie sa úľava nevzťahovala, ale dôchodcovia ako poistenci štátu spravidla neplatili preddavky na zdravotné poistenie z dohody.
• Príjem z dohody podliehal dani z príjmu, bolo však možné uplatniť si NČZD za určitých podmienok.

Dôležité upozornenie (Disclaimer): Informácie uvedené v tomto článku sa vzťahujú na právny stav platný v roku 2023 a majú výlučne informatívny charakter. Nepredstavujú právne ani daňové poradenstvo. Podmienky zárobku dôchodcov, limity a odvody sa môžu meniť. Pre presné informácie týkajúce sa vašej konkrétnej situácie odporúčame kontaktovať Sociálnu poisťovňu, príslušnú zdravotnú poisťovňu alebo daňového poradcu.